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    她直接说明了这个事情，杨政丞哪怕申明了不会因此怪她，梅玉珊都不肯。没奈何，在梅玉珊第三次来电话后，杨政丞决定走一趟落鹰坪村小。

    为了便当，杨政丞觉得带一个人去更好，便将马家呈呆在身边。要马家呈开车，回白泥后，要乔新跃安排一个教育局的干部与他一起，到村小去。

    聘用新教师虽说是落鹰坪村小的自主事情，但学区、教育局参与，也是对村小的重视。乔新跃对杨政丞回白泥，表示了欢迎，多少有些怪他，以前在白泥时，不见如此专心做事。现今到市里，就没想着回白泥啦。

    白泥终究是杨政丞的根基，养殖业项目的深加工厂也会放在白泥工业园区。对乔新跃的怪话，杨政丞只是一笑，表示自己这段时间留在市里，不过是因为要对区县的学员进行技术专业培训，抽不开身而已。

    吃过午饭，乔新跃不多留，中午，马家呈开车往落鹰坪村小去。那边也联络了梅玉珊，应聘的两位教师在村小等着，要杨政丞过目之后，才会成为村小的老师。

    白泥教育局和大田镇学区，对落鹰坪村小也非常关注，但对这里的老师不多干预。如果，这边缺少人时，学区会将必要的人数安排过来。

    村小教师的待遇是其他学校所不能比的，工资与公办教师一样多，但奖励、福利就要强一截。从下学期开始，在村小上课的老师，生活开销全部由村里负担，工作和奖金都出外。

    因为村里能够拿出钱来补贴学校的开支，对外也是如此宣扬的。也因此，对新招聘的人员，审定上的要求也相应地提升。

    学区肯定有老师想到落鹰坪村小来，即使工资不变，只要生活开销一项，就可节省不少，很快还有奖励。

    村里在鹰飞有限公司的红利不少，学校这边的开销仅仅是很小的一点点，李盘等村里干部、各家农户，对鹰飞有限公司的红利到底有多少，依然没有明确的概念。

    马家呈对落鹰坪村小的印象比较模糊，知道去年那次大宣传，带来的利好和大笔善款。对鹰飞有限公司的红利，他所理解的比乔新跃等人并不强。
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